- Startsida
- Ämnesområden
- Kompetensförsörjning
- Regional kompetensförsörjning
Regional kompetensförsörjning
Frågan kring kompetensförsörjning sträcker sig över ett antal olika politikområden och hanteras av aktörer på nationell, regional och lokal nivå. En väl fungerande kompetensförsörjning är nödvändig för att nå en hållbar regional utveckling och ett konkurrenskraftigt näringsliv.
Samverkan är avgörande på regional nivå
Alla 21 regioner arbetar med kompetensförsörjning. Målet med regionernas insatser är att skapa förutsättningar för en väl fungerande kompetensförsörjning inom både privat och offentlig sektor. Med det menas exempelvis att företag får tillgång till den kompetens som behövs, men också att ungdomar och vuxna utbildar sig inom områden där det finns jobb i framtiden. För att det ska bli verklighet behövs en samsyn mellan exempelvis arbetsgivare, utbildningsanordnare och myndigheter.
Det regionala arbetet med kompetensförsörjning inkluderar en mängd olika aktörer. Statliga myndigheter, kommuner, näringslivsorganisationer och utbildningsanordnare är några exempel. Regionens roll är att se helheten inom kompetensförsörjning och verka för att alla aktörer och insatser samverkar för att nå bäst effekt.
Medverkande i filmen: Camilla Neudorfer, Region Sörmland, Mariana Gomez Johannesson, Region Kronoberg och Johan Winther, Region Västernorrland
Ta del av tre regioners erfarenheter och inspireras till utveckling!
Framgångsfaktorer i det regionala arbetet
Rätt kompetens är avgörande för att företagen ska kunna växa. Regionen spelar en nyckelroll i att skapa förutsättningar för en väl fungerande kompetensförsörjning.
Kompetensförsörjning för nybörjare
Är du ny i din roll på kommunen eller på regionen? Det kan kännas svårt att navigera mellan aktörer och deras roller. Här hittar du vem som gör vad inom kompetensförsörjning.
Utvecklingsguide - Kompetensförsörjning
Här finns en guide för regioner och kommuner som vill inspireras och hitta nya vägar för att möta framtidens utmaningar.
Från dåtid till nutid: våra uppdrag
Tillväxtverket har stöttat regionerna i arbetet med kompetensförsörjning på olika sätt sedan 2010.
Utvecklingskraft i alla delar av landet
Vägledande för arbetet är den nationella strategin för hållbar regional utveckling i hela landet 2021-2030. Målet är utvecklingskraft i alla delar av landet med stärkt lokal och regional konkurrenskraft. En av prioriteringarna i strategin är ett utvecklat regionalt kompetensförsörjningsarbete. Med det menas att regionerna ska arbeta strategiskt för att bidra till en väl fungerande kompetensförsörjning inom både näringsliv och offentlig sektor.
Nationell strategi för hållbar regional utveckling i hela landet 2021-2030 (pdf)
Tillväxtverkets roll är att stödja och främja det regionala kompetensförsörjningsarbetet. En stor del av våra insatser är att sprida erfarenheter, resultat och lärande.
I varje län har en aktör ansvar för genomförandet av den regionala utvecklingspolitiken. De kallas regionalt utvecklingsansvarig aktör.
Kontakt
Maria Ljung Westin
E-post: fornamn.efternamn@tillvaxtverket.se